A partir de este año, la Seguridad Social intensificará el control sobre las bajas laborales debido al aumento de gastos (más de 8 millones de bajas en 2024 💸).
Cambios clave:
1. ⏳ Duración máxima: Hasta 18 meses (360 días + 180 días de prórroga).
2. 🩺 Evaluación final: Se decidirá si el trabajador se reincorpora o recibe incapacidad permanente.
3. 🔄 Bajas intermitentes: Alternancia de días de trabajo y baja.
💰 ¿Quién paga la baja?
• 🏢 Empresa: Los primeros 15 días.
• ⚖️ Seguridad Social o mutua: Desde el día 16 (60% de la base hasta el día 20 y 75% desde el día 21).
Con estas medidas, el Gobierno busca un control más exhaustivo y aliviar la carga de las empresas.